Educateur sportif gym d'entretien F/H

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Mise à jour le 25/10/2024
  • Etablissement :  Groupe APSALC, GEA PSL 71

  • Type de contrat :  CDD - 4 mois

  • Temps de travail :  Temps partiel

  • Lieu Chalon-sur-Saône

  • Salaire 13,17 EUR (€) - 13,17 EUR (€) / heure

  • À partir du 02.12.2024

L'entreprise

Notre métier : Faire matcher les talents et les entreprises du territoire.

Nos valeurs : Accompagnement, flexibilité, coopération, proximité.

Description du poste

Vous aurez pour missions :

  • Animer les cours de gymnastique d'entretien selon le programme Atoutform 
  • Organiser le planning des séances en fonction de la structure
  • Participer et organiser divers évènements ponctuels 
  • Proposer des entrainements adaptés au groupe encadré
  • Enseigner les différents mouvements aux participants
  • Assurer le suivi administratif des adhérents (liste de présence) 

 

Planning:

Le Lundi de 15h45 à 17h (gym douce sénior) / Mardi de 12h15 à 13h45 (gym douce sénior)

Le jeudi de 9h à 10h20 (gym douce sénior) , de 13h30 à 16h (gym douce sénior), de 16h20 à 17h35 et de 18h00 à 19h15 (renfort cardio adulte)

Le Vendredi de 12h30 à 13h15 (gym douce sénior), de 13h45 à 14h30 (gym douce sénior)

 

Lieu: Chalon sur Saône, 71

Détails du poste:  partage entre 2 clubs

Date : 02/12/2024 au 22/03/2024

 

Divers : Prise en charge des frais kilométriques

 

 

Recrutement: Educateur sportif gym d'entretien F/H chez Groupe PSL à Chalon-sur-Saône

Profil recherché

Votre profil :

  • Vous possédez un CQP, BPJEPS AF mention cours collectif, BPJEPS APT, DEUST, Licence STAPS et Master STAPS 
  • Vous possédez une carte professionnelle à jour et vous avez une première expérience dans ce domaine
  • Vous êtes à dynamique et souriant
  • Vous êtes à l’écoute des participants

 

 

Réf: 82e1943c-2c6a-4386-8823-2dd0602b8388

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Educateur sportif gym d'entretien F/H

Groupe APSALC, GEA PSL 71
CDD - 4 mois
Temps partiel
Chalon-sur-Saône
13,17 EUR (€) - 13,17 EUR (€) / heure
À partir du 02.12.2024

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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