Commercial solutions RH F/H

L'entreprise

Notre groupe, fort de 30 ans d’expérience dans le portage et la gestion des emplois, s’engage dans un plan de développement avec 4 objectifs majeurs :

• Aider nos adhérents dans la réussite du triptyque : recrutement – embauche – intégration
• Aider les publics les plus éloignés de l’emploi à trouver une solution et répondre à leurs attentes avec des parcours personnalisés
• Former à la multi-compétence comme réponse aux attentes de polyvalence et d’adaptabilité des futurs métiers
• Proposer à nos adhérents des offres intégrées, du conseil au parcours de carrière pour les salariés.

Dans le cadre de son développement, le GROUPE PSL recrute pour un poste de Commercial solutions RH H/F via les Groupements d’Employeurs en CDI à temps plein dans la Grande Région BFC.

Description du poste

Rattaché au Directeur du service Prêt Pour l’Emploi (PPE) ( https://groupe-psl.fr/marques/pret-pour-lemploi/) et après une période d’intégration/formation, vous avez pour missions :

• Suivre et consolider les partenariats existants
• Prospecter les clubs, associations, collectivités et entreprises (tout secteur d’activité) sur leurs besoins de formation et / ou d’emploi,
• Développer et coordonner les actions de communication auprès des adhérents potentiels,
• Participer à l’organisation d’événements pour présenter nos offres de professionnalisation (Solutions RH via les groupements d’employeurs)
• Identifier les besoins des adhérents potentiels pour développer la promotion des produits (définition de nouveaux services, outils, publicité…),
• Suivre les résultats, analyser les écarts et ajuster le plan d’action.

Au sein d’une équipe soudée et à l’écoute, vous contribuez et participez aux projets transversaux du Groupe PSL.

Vous travaillez en lien avec nos différents services.

Vous êtes amené à vous déplacer sur la Grande Région BFC afin de rencontrer les employeurs potentiels et nos partenaires.

Voiture de service + tél. et ordinateur portables.

Votre action est essentiellement sur le terrain, mais vous assurez également la partie administrative du poste.

En fonction de vos actions (salons, évènements…), vous pouvez être amené à travailler en horaires décalés.

Profil recherché

Au-delà de votre formation, nous attendons une expérience de minimum 3 ans qui vous permettront de connaitre les dispositifs d’accompagnement vers l’emploi et le cadre de la professionnalisation.

Vous avez l’expérience du développement commercial et notamment de la prospection (organisation, planification…). Vous savez exposer et argumenter et êtes capable de structurer une offre d’emploi ou de formation.

Vous maitrisez le Pack Office.

Votre aisance relationnelle, votre autonomie et votre disponibilité sont indispensables pour ce poste.

Poste à pourvoir en CDI, Rémunération fixe avec intéressement sur résultat, à négocier en fonction de votre expertise.

Intéressé(e), vous souhaitez avoir plus d’informations ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature. 

Discrétion et confidentialité assurées.

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